春节期间，广德市东亭乡多措并举，积极挖掘本地劳动力资源，通过搭建返乡人员“就业桥”，让更多人能留在家乡就业致富，助力企业解决“用工难”，掀起家门口就业新风尚。
招聘会从“大市场”搬到了“公园里”
“咚咚锵，咚咚锵……”2月23日下午，安徽广德市东亭乡党建主题公园内，来自该乡社区的腰鼓队正在为这里的乡村招聘会助演，正月里，找工作，看腰鼓，赏表演，喜庆浓浓，好不热闹。
与民俗表演一同上演的还有东亭乡“春风行动”专场招聘会，现场18家企业前来招聘，提供了300余工作岗位，短短2个小时，现场求职应聘者达560人，意向签约240余人。
“招聘会开到家门口，还是在家好呀！大家个个都是好心情，找工作的同时还能欣赏到如此精彩的腰鼓表演。”社区居民陈文娇说，之前总有人误以为家乡年轻人不多、文化活动匮乏，“其实根本不是这样的，厉害的人哪里都有，家乡也不比外面差。”从以往常年在外对家乡的“陌生感”，到如今留在家乡的“归属感”，正是大多数在外务工人员的共同感受。
“就业何必去远方，家乡就是好地方”
“家门口也能找工作啦！2月23日（正月十二）将在东亭乡新街党建主题公园处现场招聘……就业何必去远方，家乡就是好地方。”无论是在东亭的大街小巷、公园广场，还是村组小道、田间地头，都有宣传车在巡回播放。同时，“韵动东亭”微信公众号还实时推送就业信息，类似鼓励留在家乡就业的宣传标语也愈发多了起来。
“我们之前都是在杭州上班，今年过年回家，村干部到家告知我们开发区有企业正在招工，薪资待遇不错，问愿不愿意来。”沙坝村村民程君说，家人一番商量后，觉得在家门口就业也是不错选择，不仅可以免去在外房租伙食费用，每月节余收入反而比在外务工高，还能照顾家中父母和年幼的孩子，可谓一举多得。
越来越多的人选择留乡就业，主要还是得益于就业宣传深入人心。据悉，该乡建立了“乡包村领导+乡联村干部+村两委干部”三级包片网格，结合疫情防控每日进村入组，利用大喇叭、宣传车、明白纸等多种形式，向返乡人员宣传企业用工情况，全程提供稳岗政策落实和用工协调对接。同时，对所有返乡人员进行一次上门走访、一次短信问访、一次电话回访，了解人员专长、掌握就业意向，详细登记建档，提供精准的就业服务。
“就业直通车”实现“企业点单+政府接单”
“招聘会组织的走心更暖心”，求职者纷纷对东亭乡组织的“就业直通车”点赞。
“今年春节期间我们安排10辆就业直通车，在尽量减少人员集聚的前提下，分批次、有秩序组织求职者赴市经开区招聘会现场。随车安排1名医护人员检测体温，2名志愿者提供政策咨询，做到‘健康要保证、岗位要保证、效果要保证’”。东亭乡人社所工作人员说。
连日来，该乡共精心组织2批次320名求职者到开发区人力资源交易市场，与企业面对面交流。同时，对招聘会签订合作意向的人员全面跟踪回访，解读政策、化解疑虑、择优推荐，让求职者找到一份满意的工作，最大限度地提高签约率。
企业点单找员工、政府接单跑服务。这种政府保姆式的全程参与企业招聘活动，既实现了求职人员和招聘企业“点对点”的精准对接，也实现了招聘企业对求职人员“一对一”的应聘尽聘。
“其实留在家乡也挺好的，既能挣钱，还能顾家，感觉很幸福，今后不会再出远门打工了。”求职者王女士说。
留乡就业照样可以前途似锦，双手努力依然可以守护幸福。（陈欢）
