建立“谁执法、谁普法、谁开展法律服务”的学法用法新机制是今年全市重点改革创新项目。我县采取多项措施，确保该项重点改革创新项目落到实处、取得实效。
下发普法责任清单。4月上旬，县司法局以“2016年度重点普法目录”的形式向全县各单位发布了本年度普法责任清单。该清单共确定了36部法律、法规和规章作为我县今年重点普法目录；同时对这36部法律、法规和规章进行了任务分解，逐一落实了责任单位；要求各责任单位制定工作计划，认真开展好相关法律、法规和规章的宣传。
进一步深化“法律六进”示范点创建工作。五月下旬至今，县司法局对“法律六进”联系点单位按照“机关、乡村、社区、学校、企业、单位”的类别分类进行了实地调研，查看了不同类别单位落实“谁执法、谁普法、谁开展法律服务”的学法用法新机制工作落实情况，认真听取了他们对建立新机制的意见和建议。进一步发挥“法律六进”示范点单位在本类别单位普法中的带动、引领作用，并使普法责任制更具针对性和实效性。
坚持党员干部、公务员学法考法制度。近两年来我县以“机关集中学法月”活动为载体，组织各单位认真学习法律法规，落实年度学法计划，使其熟练运用履行职责必备的法律法规，并按照法定权限和程序行使权力。实践证明，“机关集中学法月”活动是落实“谁执法、谁普法、谁开展法律服务”的学法用法新机制的有效载体，也是我县要长期坚持的一项基本普法制度。
健全完善“以案释法”工作制度。我县重点发挥法院、检察、公安、司法、教育、住建、税务、市场监管、工青妇等单位和部门在普法教育中的职能作用，督促各单位建立常态的“以案释法”工作制度；充分发挥报纸、电视法治宣传主阵地的作用，督促做好“律师面对面”等重点普法栏目的编辑报道工作。
建立督促考核制度。我县把“谁执法、谁普法、谁开展法律服务”的学法用法新机制列为全县年度“普法”目标管理考核的重点内容，加大督促检查力度，使“谁执法、谁普法、谁开展法律服务”的学法用法新机制可操作化、常态化。
