四合乡针对村“两委”换届选举后村干部队伍的新变化以及全面从严治党对基层党组织建设提出的新要求，结合实际，上好“四堂课”，着力提升新任村干部履职能力。
一是上好“政治课”，提高综合素质。以学习党的十九大精神和宪法等法律知识为抓手，以讲政治、讲正气、讲团结、讲学习为切入点，结合新时代农业农村工作的重点和难点，督促村干部认真学习村级党务政务工作相关制度和流程，帮助村干部坚定政治方向、找准工作定位、明确岗位职责、理清工作思路。
二是上好“业务课”，做好工作交接。通过召开座谈会、交流会等方式，组织各村（社区）新老干部进行沟通交流，发挥老干部的传帮带作用，确保各项工作的顺利交接，帮助新任村干部尽快适应角色，有序开展工作。
三是上好“民主课”，维护和谐稳定。以加强新任村干部民主管理、提升科学决策能力为培训重点，要求村干部认真执行“四议两公开”制度，集思广益充分发扬民主，营造和谐团结的干事氛围，切实增强村班子团结协作能力。
四是上好“作风课”，提升服务能力。以“讲严立”专题警示教育为抓手，要求新任村干部在执行好上级部门的相关政策的同时，重点在帮助解决群众困难、带领群众创业致富上下足功夫，全面提升服务能力，把好事办实，把实事办好。（徐潇）
