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“三强三重”机制打造优质志愿服务队

作者:程烨 来源:退役军人事务局 日期:2023/12/14 18:22:20 人气:10  加入收藏 评论:0  标签:

近年来,广德市退役军人“红耀江淮”志愿服务队伍立足“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,围绕广德市中心工作和退役军人事务部门主责主业,紧扣乡村振兴、基层治理、红色宣讲、解难帮困等服务,常态化开展志愿服务活动,凝聚起共建共治共享新合力。

强组织、重引领,传承红色血脉。依托各级退役军人服务中心(站),形成了“1+12+138”全覆盖志愿服务网络,每个志愿服务队设队长一名。建立局党组全面领导、服务中心牵头具体实施、各基层站密切配合、齐抓共管的管理机制,形成了党组书记为主要负责人、分管领导为第一责任人、服务中心主任为项目直接责任人的领导机制。截至目前,招募志愿者933名,平时下沉村(社区)参与各项志愿服务,通过教育培训、实践检验确保队伍的纯洁性。结合清明节、“七一”“八一”“9·30烈士纪念日”等重要时间节点,组织重温入伍誓词,参观爱国主义教育基地,传承红色基因,凝聚奋斗力量。

强品牌、重实效,服务中心大局。根据省市统一部署,打造“红耀江淮”志愿服务品牌。根据退役军人能力、服务对象需求等特点,详细划分志愿服务队伍,由县级志愿服务队统一调度指挥,根据不同任务需求“点兵排将”,实现供需精准对接。比如,紧扣精神文明建设,成立金林老兵宣讲队,在“薪火相传”中讲好党的故事、革命故事、英雄故事;紧扣困难老兵,成立兵哥哥志愿服务队,开展老兵帮老兵活动,在走访慰问中加强对老兵的关心,提供家政保洁等服务;紧扣青少年,成立关爱青少年志愿服务队,帮助他们树立正确的价值观。近年来,退役军人参与便民服务、红色宣讲等活动1929次,受益群众达14518人次,受到社会高度好评。

强制度、重管理,锻造过硬队伍。制定下发退役军人志愿服务管理办法,明确基本原则、目标任务、工作原则等内容,对招募条件、权利义务、荣誉激励机制作出详细规定。加强活动阵地建设,完善运行机制,年初制定“月月行”活动计划,实施台账化管理,详细记录每一次活动,复盘活动效果。强化考核机制,将志愿服务活动开展情况纳入年终考核。加强宣传,弘扬正能量。结合优待证项目,推出类型多样的优待服务,让退役军人在交通出行、就医看病、旅游休闲中享受特别优待,让志愿者在参与志愿服务中更暖心。(程烨)

 


本文网址:http://www.gdnews.gov.cn/show.asp?id=123971
 
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