本报讯 为促进全县广大干部进一步转变作风、深入基层、服务群众、化解矛盾、解决问题，切实做好新形势下群众工作，凝聚建设美好广德的强大合力，我县决定从2013年8月开始至2014年1月底，在全县继续深入开展领导干部“大走访”活动。
领导干部“大走访”活动，即县、乡镇两级领导班子成员，下基层、接地气，顺民意、解民忧，转作风、树形象，进一步提高党员干部群众工作的能力，切实解决群众实际问题，不断提升广大人民群众的满意度。
活动具体分集中调研、开门接访、带案下访、结对帮扶、“基层走亲”、民情交流和问题化解7部分进行。
为了保障这一活动切实有效地进行，我县成立了县“大走访”活动领导小组，负责活动的组织领导和督促检查工作。
“大走访”期间，对参与活动的领导班子和领导干部，要求真正做到调研时间不少，走访户数不少，直接深入一线，掌握第一手资料。不准铺张浪费，不得增加基层负担，不准以日常性检查工作、现场办公、项目调度等代替走访。要放下身段，与群众面对面地交流沟通，切实以扎实的工作作风，树立党员干部的良好形象。
县活动领导组及办公室将通过查看软件资料和实地暗访等形式，对活动开展情况实施动态化督查，并将活动的成效纳入领导班子和个人的年度考核，考核结果作为领导班子和领导干部评先评优、干部提拔使用的重要依据。对因制度不落实、工作不到位造成严重后果的，严格追究有关领导和直接责任人的责任。
(王文伟)
