为全面提升非公企业党建工作总体水平，东亭乡党委按照“指导是为了更好的服务；服务是为了更精准的指导”的指导思想，将“指导”和“服务”融为一体，有效发挥出非公党建指导员积极作用，成为指导非公党组织建设的“红色催化剂”。
在指导上下功夫。根据企业生产经营情况和自身发展特点，摸清非公企业党建及发展需求，做到底数清、情况明，从全乡层面调整5名年轻优秀非公党建指导员，明确工作角色定位，实行“一对一”的联系指导，发挥出五员作用，即：争当政策“宣传员”、信息“联络员”、活动“组织员”、沟通“协调员”、发展“参谋员”，有的放矢地推进企业党建工作，并认真填写非公党建指导员工作手册。
在品牌上下功夫。按照基层党组织全面达标年工作要求，整乡推进非公党组织全面达标，积极争创非公党建示范点。在此基础上，注重在品牌提炼上下功夫，采取“走出去”与“请进来”的方式，组织党建指导员到县开发区等参观学习，指导本地非公党组织品牌建设，先后完成三兄弟薯业党支部“薯心红·一家亲”、金港建材党支部“红船精神金港传”、德盛沥青党支部“筑梦路上红旗扬”等非公党建品牌，大大提升非公党建影响力，助推企业发展。
在奖惩上下功夫。建立非公党建“季度之星”评定机制，每个季度从基础分、加分项和一票否决三个方面进行考核评分，对考核分数最高的评为非公党建指导员“季度之星”，并将考核结果作为年度评先树优的重要依据。同时，按照上级要求，严格落实非公党建指导员补助，根据季度考核，定期核发经费补助，进一步增强指导员的干事创业激情。（余明明）
