村级纪检委员来自群众、贴近群众、深入群众，具有对基层党员干部进行“末梢监督”的天然优势，完善提升村级纪委队伍建设，是推动全面从严治党向“最后一米”延伸的重要途径之一。邱村镇立足实际，采取多种方式切实提升村级纪检委员的履职能力，不断延伸监督“触角”，持续深化基层党风廉政建设。
教育先行，补足精神之“钙”。坚持党建引领，思想教育为先，通过“三会一课”、谈心谈话、警示教育等多种形式，教育引导村级纪检委员始终牢记“民心是最大的政治”，把“以人民为中心”融入到日常工作中，牢固树立群众利益至上的理念，时刻以“忠诚、干净、担当”的标准检视自己，充分发挥紧靠群众这一优势，主动作为，敢于监督、善于监督，保障群众切身利益。
业务培训，强健能力之“骨”。个人自学常态化，在微信工作群实时发布最新理论知识和宣传教育片，并要求村级纪检委员根据镇纪委制定的学习清单进行自学。集体培训和专项培训相结合，开展新一届村（社区）“两委”班子集中培训，对村级重点工作进行培训，同时举行村级纪检委员业务专项培训，明确村级纪检委员的工作职责并对相关党纪法规进行深入学习。组织配合市纪委做好村级纪检委员综合业务培训工作，多维联动，不断提升村级纪检委员综合素质和履职能力。
强化部署，压实履职之“担”。严格执行《邱村镇党风廉政建设工作要点》推进全镇党风廉政建设工作。年初召开邱村镇纪检监察工作部署会，总结分析过去一年各村党风廉政建设工作开展情况，并对2022年工作开展进行总体部署。结合工作实际，制定村级纪检委员工作职责和目标考核清单，明确村级纪检委员履职重点，为村级纪检委员履职提供方向，通过考核，让干好干坏不一样，提高村级纪检委员履职积极性，激发监督活力。（李松）
