近年来，桐汭街道聚焦新业态新就业群体党建工作，探索实施“党建+”模式，以党建优势助推新业态新就业群体融入基层治理党建大格局，激发新业态新就业群体党建新活力。
党建+基础，强化组织优势。启动“组织找党员、党员找组织”活动，成立桐汭街道“骑先锋”党支部，选派1名党建指导员和1名书记，常态化摸排新业态新就业群体，建立完善党员小哥信息台账，确保新就业群体党员在哪里，党的组织工作就延伸覆盖到哪里。通过线上线下相结合的方式开展学习教育，举办专题党课，实现党组织书记、党员培训全覆盖。主动对接美团外卖，推动党组织书记、委员与企业中高级管理层“双向进入、交叉任职”，将党建与企业经营管理有机融合，把企业管理人员、优秀外卖小哥吸收为入党积极分子，把日常表现较好的党员骑手培养成管理层和业务骨干，引导党员小哥充分发挥先锋模范作用。
党建+阵地，强化载体建设。打造暖“新”阵地，依托街道社区党群服务中心、“万金油”志愿服务站等场所，按照有统一标识、有专业人员、有保障功能的标准建成“小哥加油站”10个，设置休息区、服务站、读书角等共享区域，为新业态新就业群体提供临时休息、纳凉取暖、免费茶水、手机充电、急救药品、读书议事等多样化暖心服务，吸引就近工作的新就业群体驻足歇脚。在“小哥加油站”设立意见建议本，收集新就业群体对城市基层治理方面的意见建议，进一步拓宽桐汭街道基层治理覆盖面，延伸基层治理的神经末梢。
党建+激励，强化成果转化。将新业态新就业群体纳入街道“最美志愿者”表彰行列，充分挖掘、宣传、推广新业态新就业群体中的典型做法和先进事迹，选树一批优秀外卖骑手、快递小哥，让其成为行业模范，带动整个新业态新就业群体健康向上发展。充分发挥外卖骑手“人清、地清、事清”的工作优势，聘任美团外卖骑手作为城市社区“兼职网格员”，发放充电宝、保温杯、手套等“暖‘新’大礼包”，鼓励他们在走街串巷的过程中及时将发现的各类信息传递给街道、社区，支持引导包括外卖骑手在内的各类新业态新就业群体广泛参与基层治理，切实提升基层社会治理水平，逐步加强基层治理队伍建设。（濮阳曦旭）
